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该版本自2012年10月27日起正式执行
★会员获得资格 级别 消费卡 普卡 银卡 金卡 钻卡
业绩金额 750元 3750元 7500元 11250元 15000元
对应PV 500PV 2500PV 5000PV 7500PV 10000PV
◆基本工资 小区新增 9% 11% 13% 15% 17%
日封顶 750元 3750元 7500元 11250元 15000元
特点 日结周发,业绩不归零
◆津贴工资 推荐人数 1人以上 1人以上 3人以上 1人以上 3人以上 1人以上 3人以上 5人以上 1人以上 3人以上 5人以上
享受代数 1代 1代 2代 1代 2代 1代 2代 3代 1代 2代 3代
  提成比例          (销售业绩奖) 5% 5% 3% 5% 3% 5% 3% 3% 5% 3% 3%
◆效益工资 要求 1、在受益人系统排列的同一层数;2、大、小区各出现与受益人相同或更高级别会员。
比例 第一碰:25%;第二碰:25%;第三碰:50%;合计:100%(按受益人级别计算)
◆重复消费 会员收回投资成本后,再产生的奖金自动扣10%作为重复消费,2000元为倍数,1000元产品,1000元进入业绩,5-15层点点100元
◆福利奖 要求          (销售业绩奖) 5万 10万 50万 180万 350万
奖励 数码相机一台 IPAD平板电脑 小轿车一辆 宝马车一辆 别墅一栋
说明 福利奖可累计兼得,不可重复享受。
董事晋升及加权分红
级别 健康辅导 健康顾问 健康大使 一星董事 二星董事 三星董事 四星董事 五星董事
标准 业绩收入40000元 两条直荐区每区各二个健康辅导 两条直荐区每区各二个健康顾问 三条直荐区每区各二个健康大使 二条直荐一星董事线 二条直荐一星董事线,一条二星董事线 二条直荐二星董事线,一条三星董事线 二条直荐三星董事线,一条四星董事线
分红       公司全年总业绩(PV)1.5%分红 公司全年总业绩(PV)1%分红 公司全年总业绩(PV)1%分红 参与公司全年总业绩(PV)1%分红 参与公司全年总业绩(PV)0.5%分红
说明 年度内达到相应级别平均分配该项分红,各级董事分红兼得。

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