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【原创】 隆力奇奖金怎么样

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隆力奇奖金制度

一、加的盟资格:

  1、1600PV 普卡会员

   2、4800PV 金卡会员                

        3 、11200PV 白金VIP会员

  (注:在次月底前可以一次性升到任一级)

  二、升级条件:

  4800PV   见习主任: 无部门要求

  11200PV      主任: 无部门要求

  2.4万PV 见习经理: 在二个部门中各有一个主任

  10万PV       经理: 在二个部门中各有一个见习经理

  50万PV   高级经理: 在二个部门中各有一个经理

  150万PV   区域总监: 在二个部门中各有一个高级经理

  300万PV   全国总监: 在三个部门中各有一个高级经理

  1000万PV 一星董事: 在三个部门中各有一个区域总监

  2500万PV 二星董事: 在三个部门中各有一个全国总监

  6000万PV 三星董事: 在三个部门中各有一个一星董事

  三、奖金拨出:

  (一)拓展佣金:10% 周结算

  (N-1)*160元/层(1600PV为单位)

  (二)培育佣金:周结算

  普卡会员        金卡会员           白金VIP

  8%              10%               12%

  周封顶:  1万               5万                 15万

  (以上周封顶数为第二个部门和第三个部门分别的周封顶金额)

  (三)管理佣金: 10代(紧缩)  周结算(绝对单线大盈利)

  见习主任:第一代:10%

  主任: 第二代:5%

  见习经理: 第三代:5%

  经理: 第四代:5%

  高级经理: 第五代:5%

  区域总监: 第六代:5%

  全国总监: 第七代:5%

  一星董事: 第八代:1%

  二星董事: 第九代:1%

  三星董事: 第十代:1%

  四、福利分红:2.5%  期(四周为一期)结算

  旅游:1%       经理以上

  车奖:1%       区域总监以上

  房奖:0.5%    全国总监以上

  五、VIP福利分红: 1%  期(四周为一期)结算

  六、重复消费:(奖金当中自动扣除) 期(四周为一期)结算,从主任开始重复消费:5%  每期(四周为一期)最高达到2000元封顶, 给予等值的产品(不计算奖金)

  七、零售佣金: (pv业绩的50%进入小区业绩核算) (小级差) 周结算

  普卡会员:20%

  金卡会员:25%

  白金VIP: 30%

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