完美直销奖金制度

完美公司奖金制度详解|完美直销怎么样?

完美公司奖金制度详解|完美直销怎么样?

完美公司的奖金制度
获批直销经营许可证，是完美（中国）发展历程中一个重要的新起点。完美公司积极配合中国政府调整新的业务制度，现将公司已公布的制度策略整理如下：如有变动，以完美公司公布的资料为准，敬请关注！
四个全面：1、全面实施单层次30%计酬方式2、全面实施专卖店一站式服务3、全面实施新价格战略4、全面实施新运作模式
优惠顾客累计消费报酬（6%--18%）
优惠顾客累计消费积分比率表
0--500
501-10006%
1001-20009%
2001-400012%
4001-600015%
6000以上18%
销售代表（直销员）销售奖励（23%-30%）
销售代表（直销员）销售报酬比率表
0-199
200-750023%
7501-1499926%
15000以上30%
初级经理---（第一代）9%---（第二代）2%
合格直销员才能拿2%，连续5个月合格公司邀请国内旅游加培训。同时公司还赠送10万元保险（正卡）。月收入大概2000--8000元/月。初级合格以后具有世袭资格，初级经理合格奖励200元。
中级经理--（第一代）9%--（第二代）2%6%=8%--（第三代）6%
第三代往下一直拿6%（合格直销员）拿到平级为止。连续6个月合格，可以申请开专卖店，专卖店前6个月属于考核期。期间公司另外根据专卖店营业额，给予31%的额外补助。（如果不出错就是4%，出错就是3%）6个月合格后店补增加为61%，同时公司保险增加为20万元，且正副卡都有。月收入大概8000--20000元/月。
高级经理（第一代）9%--（第二代）2%6%3%=11%--（第三代）9%
第三代往下一直拿9%（合格直销员）拿到平级为止。一年之中6个月高级合格，其中三个月连续，另外6个月中级合格可以获得国外夫妻双人豪华旅游培训资格。高级店同上。月收入大概20000-50000元/月。
金钻经理--（第一代）9%--（第二代）2%6%3%1%=12%--（第三代）10%
第三代往下一直拿91%（合格直销员）拿到平级为止。金钻其他待遇与高级经理一样。月收入大概50000元以上/月。
双金钻经理--当你拥有8个不同的部门，且每个部门都有合格的金钻经理，那么公司将授予你双金钻荣誉称号，同时一次性奖励两块劳力士手表和一部高级轿车。（总价值1000000元以上）年收入不会低于3000000元/年。
选择完美，选择成功！成功率为99%！

完美公司奖金制度详解|完美直销怎么样?

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