九月
美乐家送创业者第一份礼物——不受伤，不伤人脉。 美乐家送创业者第二份礼物——真的仅仅换个日用品牌子，简单、易学、易教、易复制，符合直销四大通则！有兴趣了解， 你们全家都换用无毒产品了吗？---换用美乐家产品，远离石化用品，远离螨虫，远离经皮毒，远离伴着砒霜的日子！
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- 【原创】 美乐家与保险业的区别
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我的日志
美乐家与保险业的区别
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【意义】
●保 险1）使顾客的后半生、或者后人生活更好，保障人生的一种投资；
2）属于人生的防守http://www.mlj-jy168.com/策略；
3）符合大趋势；
4）保险／你离职后客户全部归公司所有，收入中止，市场不可传承；
●美乐家
1）使顾客现在生活更好，打造健康之家，富足人生；
2）属于人生的进攻策略；
3）符合大趋势；
4）美乐家／市场可世袭传承给家人子女，持续性收入，资产型事业；
【市场】
●保 险
1）巨大、但民众意识有待提高；
2）重复消费缓慢，快则一年慢则十几年；
3）必须不断开发新客户，短时期容易出现饱和瓶颈；
4）保险进门难，需考代资证，年龄限制在25岁至50岁之间；
●美乐家
1）巨大、环保消费时代带来，消费者跨界消费商；
2）重复消费快，月循环；
3）照顾好身边几位顾客即可，团队自然累积倍增；
4）美乐家没有门槛，不改变生活预算，只是换品牌消费，无年龄限制；
【产品】
●保 险
1）无形、难体验，需做大量的服务维系顾客；
2）受国家监控，各公司产品大同小异；
3）产品是不同个体的不同需求；
●美乐家
1）有形、易体验效果，产品会说话；
2）可开发自己独有专利产品；
3）产品人人所需，不可或缺；
【团队发展】
●保 险
1）有地域限制，不得跨区发展；
2）必须专职，工作压力大，增员难，人员流失巨大；
3）保险–销售流程需八大环节，主要停留在观念导入，促成一单绝非易事；
●美乐家
1）无地域限制，全国发展，空间巨大；
2）无需换跑道，消费即经营，简单换品牌增员容易，顾客流失率低；
3）美乐家–生活化简简单单换品牌，产品帮你签约顾客；
【工作方式】
●保 险
1）考核晋升、纯粹靠佣金生活，压力巨大；
2）名为自由职业，但大多数公司需要考勤卡，诸多限制；
3）以打工者的管理方式做自由职业；
4）工作琐碎，售后工作量非常大，需要极为细致的服务，费时费力；
5）保险月月归零，季度考核不达标直接影响保单收入比例，半年内考核不达标则会被解除合同，所有客户归公司所有，一切努力全部归零；
●美乐家
1）无考核压力，市场 7代内代代同利，换品牌消费轻松经营；
2）真正自由职业，由自己安排时间，无限制；
3）在家轻松创业，真正SOHO一族；
4）工作围绕换品牌，回购，培育D三大环节，操作简单，容易复制；
5）美乐家顾客累积制，人性化制度的创业平台，市场永远是你的；
【收入】
●保 险
1）不封顶，但受公司制度考核限制，压力大；
2）销售佣金最高为首年保费65％，在客户每年续保情况下，保险佣金分3到5年拿完，以后服务全部无偿，佣金实际等于总保费的2％-4％；
3）团队收入通常拿2-5代业务员佣金的几个百分点，利益递减；
4）保险代理人税率极高，所得税20%，营业税5.625%；
5）保险实行代理合同，无车马费，更不可能分红；
●美乐家
1）不封顶，不因伙伴比你优秀而脱离你，压力小；
2）95%的顾客回购，循环收入，收入属于上升线，组织内拨比率7%，利益永续；
3）团队收入可拿7代，代代7%，利益递增，财富倍增无法估量；
4）美乐家可以办理营业执照实行退税；
5）美乐家独有车马津贴，可参与公司分红；
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