权健奖金制度

两种加盟资格、七大奖项、十一个级别。
优势：业绩永远累计不归零、级别只升不降、享受上属推广奖的10%。
当个人一次性销售或消费达8640元产品，即可申请成为公司的经销商。可获得以下回馈：权健奖金制度
（1）    长期享受未病工程产品买一赠一（5.25折）优惠。
（2）    长期享受末病工程产品3折优惠，网商贡贡。
（3）    长期享受销售和分享产品的奖励。
（4）    免费培训火疗技术（市场价5000---- 8000元）
（5）    免费培训产品搭配和产品销售技巧。
（6）    可以有资格考到公司的全国通用的康复师资格证书。
（7）    可获得一个网上办公平台网商贡贡。
一、品牌推广奖：（周结周发）
1、一个VIP顾客资格(960)只需要建立A、B两个业务区, 两区按1920PV：1920PV的比例计算消费额，可获取每对220元推广奖，每周最高达1万元。
2、一个经销商资格(6720)只需要建立A、B两个业务区, 两区按1920PV：1920PV的比例计算消费额，可获取每对260元推广奖，每周最高达5万元。
二、培育奖：（周结周发）权健奖金制度
当A、B业务区首次各累积达到19X960PV时，可一次性获得3000元的回馈。
三、合作奖：（周结月发）
1、享受直接上属推广奖的10% ；
2、享受下属第二、五、八层推广奖的10% ；
获取上下合作奖的条件：
个人累积完成1000PV零售（一次完成，无限享受）；
个人当月完成300PV零售;
个人当周完成一次1920PV：1920PV。
四、销售奖：（零售业绩累计完成达2.8万，奖励21%，月结月发）

五、卓越奖：（零售业绩的1.5%，月结月发）
任何个人当月个人零售达到20000PV，即可享受 1.5% 全球零售业绩分红。
六、管理奖：（零售业绩的29%，月结月发）
级别  合格五星部门  管理奖    紧缩代                        平均收入/年
初级经理    1T         16%  （6% 5% 5%）                     3~~5万
中级经理    2T         20%  （6% 5% 5% 4%）                  5~~10万
高级经理    3T         23%  （6% 5% 5% 4% 3%）               10~~30万
钻石经理    4T         25%  （6% 5% 5% 4% 3% 2%）            30~~50万
皇冠经理    5T         27%  （6% 5% 5% 4% 3% 2% 2%）         50~~100万
皇冠大使    6T         29%  （6% 5% 5% 4% 3% 2% 2% 2%）      100万以上
                             （1  2   3  4  5  6  7   8）代
七、福利奖：（月结月发）网商贡贡
1、中级经理及以上，享受1%旅游基金；
2、高级经理及以上，再享受1%全球分红；
3、钻石经理及以上，再享受1%全球分红；
4、皇冠经理及以上，再享受1%全球分红及1%购车基金（累计到20万元奖名
车一部）；
5、皇冠大使，再享受1%全球分红及1%购房基金（累计到100万元奖豪宅一套）。

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