中国直销业职业经理人大盘点
直销博客网&《当代直销》 联合推出
点评:陈青见 高辉
职业经理人一直是企业中比较热门的一个话题,那么到底什么样的职业经理人才最合适现在直销企业的发展呢?我们查看以往的成功的职业经理人资料发现,尽管每个人的经历不同、个性各异,管理风格也各具特色,但基本上都具备了对企业战略的设计或深刻理解能力,都深耕于企业文化的建设和企业机制活力的提升,都从事直销行业多年并把控着强大的人脉资源。
关于直销行业里的职业经理人,从1998年到现在起码能列出一二百来人,但是我们在这里有选择性地大概介绍五分之一,进行一个年终的盘点,以告知读者,更多的或者随着时间发展资料不被我们所掌握的人,我们就没有在此赘述。而这些经过我们总结和梳理过的经理人,也都由于资料有限和时间上的仓促,难免有疏忽和不太准确的地方,这些还请读者朋友们见谅。
其实,中国直销职业经理人大盘点这个主题我们在讨论时,涉及的是五大类,一类是拿牌企业中的经理人,一类是准拿牌企业中的经理人,一类是经理人转型做了经销商,一类是经销商转型来的经理人,还有一类是游离出直销发展自己的平台的人。我们做这个专题,是想将这个行业中与职业经理人相关的人物来个大汇总大列举,让大家与我们一同来关注他们的过去、现在以及未来,一同来关注他们的生存状况和发展业绩,一同来关注中国直销职业经理人的命运。
在准备这个专题内容的时候,有朋友曾建议说不要做这个专题,怕我们文章出来后“吃力不讨好”,还有可能会“得罪人”,但是我们还是凭借着自己的编辑能力进行了梳理,尝试性地做了这个大盘点,以期杂志在形式上有所创新,也欢迎广大的业内人士和专家朋友与我们一同探讨! |