博主推荐
- 【原创】 没有经验一样有优先权
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我的日志 │ 2012-10-17 01:07:13
没有经验一样有优先权 有人会自卑于没有经验,可没有经验不代表你没有这个权力去招聘求职。很多人是由于特殊的情况转型,成功的案例也非常多。但我们要客观的来说,没有经验 查看全文…评论(0) 点击次数(930)
- 【原创】 高端人才受年龄约束吗?
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我的日志 │ 2012-10-17 01:06:53
高端人才受年龄约束吗? 按中国传统“三十而立”的说法算来,人了一定年纪就比较不容易找工作,哪怕你是高端人才,也是举步维艰。35岁可以说正值人生的黄金期,可现如今3 查看全文…评论(0) 点击次数(881)
- 【原创】 职场有毒该如何闯荡
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我的日志 │ 2012-10-16 00:13:46
职场有毒该如何闯荡 职场是个偌大的染缸,有人跌进去爬不上来,有人也许会比较幸运。但不管是你企业高管还是普通的员工,还是一些上海招聘来的的奇才。不学会如何在职场生存 查看全文…评论(0) 点击次数(873)
- 【原创】 努力工作也要爱护家庭
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我的日志 │ 2012-10-16 00:13:15
努力工作也要爱护家庭 有很多朋友,有做公务员的,有做CEO的,也有做招聘网的。基本上大家一起吃饭都会说,“配偶外交”可以“曲线救国”。有的时候,带家属参加商务活动 查看全文…评论(0) 点击次数(977)
- 【原创】 你能拿到多少薪酬?
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我的日志 │ 2012-10-16 00:12:49
你能拿到多少薪酬? 在职场中,不论是你高管还是普通员工,也无论你是技术总监还是招聘其他职位,都会面临一个问题——薪酬。薪酬的问题是每个员工最关心的问题。可以这样说 查看全文…评论(0) 点击次数(841)
- 【原创】 年底收尾的“福利菜单”
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我的日志 │ 2012-10-12 16:12:06
年底收尾的“福利菜单” 每个公司在制定福利计划前,包括需要针对公司招聘的时候对员工的承诺,要记得销售总监的豪言壮语。人力资源部门首先对福利总额进行预算评估,即根据 查看全文…评论(0) 点击次数(947)
- 【原创】 薪酬始终是个心病
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我的日志 │ 2012-10-12 16:11:38
薪酬始终是个心病 年底的时候,不仅仅是做年度总结以及新年度的规划这么简单,员工薪酬非也是一个非常头疼的问题。那如何让员工读懂福利,财务经理这个位置进来的时候,承诺 查看全文…评论(0) 点击次数(875)
- 【原创】 人力资源的圈里有多大?
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我的日志 │ 2012-10-12 16:11:16
人力资源的圈里有多大? 作为企业来说,人力资源部门是不能缺少的,但他们在公司的权力范围到底有多大,公司招聘比如软件工程师这样的人才或者普通员工仅此而已吗? 查看全文…评论(0) 点击次数(908)
- 【原创】 公司文化也包含考核文化
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我的日志 │ 2012-10-11 16:20:07
公司文化也包含考核文化 每个在职场奋斗人的来说,考核是压力也是东西,比如一个运营总监(coo,首席运营官)的你,是否会认同这些理念? 文化重不重要?非常 查看全文…评论(0) 点击次数(910)