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三生国际奖金制度的后期用的是分红奖励，一般的公司的分红在0.5%---1.5%之间，三生的制度的旅游分红是1%，二星以上就可以享受海外旅游奖励；车房奖励分红是1%，五星就可以享受；最可观的是现金分红高达2%，这让那些培养领导人的领袖们的收入大大提高，相当于安利的FAA奖金，这笔奖金基本上同我们一年的总收入相差无几，等于收入翻番。 （三生奖金制度QQ208479860)

这个制度在你正确的系统化运作的过程中，你会体会到我们上面所讲的所有威力，但是如果你用固有的思维或者那些网头的思维，你无法成为真正的领导人，更不可能享受财务自由和时间自由。赚钱是我们一种手段，但不是我们最终的目的，三生公司要打造成中国直销界的标杆，要打造成中国直销界唯一成功的系统。我们已经积淀了六年，经历了巨大的成功，也经受了巨大的考验，所以在业界获得很多尊敬，我们要把这些优良的文化传统发扬下去，并在三生事业发扬光大。（三生奖金制度QQ208479860)

1、双轨缺乏文化和荣誉激励的问题；
    2、领导人对大市场关注不够的问题；
    3、高级领袖缺乏想象和追求空间的问题；三生国际AAA系统
    4、解决销售乏力的问题以及团队业绩来源完全靠推荐的问题  

通过这种“傻瓜式直销”的运作方式，使我们直销人员，不再需要人脉、不再需要说明，甚至不再需要推销，任何人都可以凭借系统所独有的“傻瓜式行销系统”快速开展业务、快速创收。

一、引导志同道合的朋友走上互联网开创个人事业

二、网上开发，网上交流，网上授课，网上训练；

三、网上网下互动，教练配合引导；

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