青少年红色文化传承实践赛组委会调研绿之韵

　　调研组一行实地走访了绿之韵中心数智化科技展厅、党建教育阵地等核心区域，详细了解企业党建发展历程、组织架构、特色党建品牌创建及日常党建工作开展情况，重点考察了企业在非公党建标准化建设、阵地创新升级、党员队伍培育等方面的实践成果。
　　座谈交流环节，双方围绕非公党建提质升级、党建平台赋能增效、红色文化助力产业发展等重点议题深入交流。刘云书记详细介绍了绿之韵集团党建工作发展历程与丰硕成果。作为行业内首家党建文化教育基地创建企业，绿之韵党建工作成效突出，企业自2006年成立党支部，至今已走过 20年光辉历程；2016年绿之韵集团党委正式成立，今年恰逢集团党委成立10周年。二十载筑基固本、十年砥砺奋进，企业逐步构建起以党组织为核心、工会与公益基金会协同联动的党建新生态。多年来，集团扎实推进“三色三有三亮”建设，落地“一融合、双培养、三引领、四坚持、五到位、六强化”工作法，重点打造“两站一中心”（绿之韵中心党群服务中心、新兴领域人群爱心驿站、党员回家驿站），建成功能完善、特色鲜明的党群工作体系。

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