太阳神直销2010年首场物流工作会议顺利召开

　　

　　紧接着，物流部经理及各配送中心主管对各自板块的情况依次作了详细的工作汇报。结合物流板块的工作情况，韩总从“德不孤 必有邻”及内部四大文化（服务文化、创业文化、信赖文化、赛马文化）的宗旨和要求，提出了物流中心员工必须要加强团队、服务、学习、创新、责任等意识的提升。通过内部培训不断增强员工的专业素质，加强内部管理，提升服务品质，提高客户满意度，力争实现物流中心所提出的“让客户舒心、领导放心、家人安心、自己开心”四心服务文化目标。
  

　　公司持续、高速发展的态势对物流工作提出了更高的要求。通过本次会议，让大家更加明确了物流工作的重心和方向。物流中心的同事们纷纷表示：今后，将时刻以市场为中心，努力做好物流工作，不断提高客户的满意度和服务水平，为公司的快速发展做出更大的贡献。