助力高质量发展 康婷召开人才培养工作推动会

　　人尽其才则百事兴。首先，制造中心李爱红作为部门代表分享了多年来人才培养经验以及当前人才自主培养工作措施和实施方案。制造中心高度重视、积极响应落实《康婷集团人才自主培养规划》，在原有人才培养规划的基础上，继续探索各方面人才培养的深度和广度，从人才选拔、培养方向、培养计划与实施方面进行相关部署，引领更多的员工加强专业技术学习，提高综合水平，以人才发展的优异成绩提升集团发展的人才实力。

　　会上三名被培养人代表付洋、张冉冉、杨晓曼依次向大家汇报了个人阶段性培养目标和实施计划，两名培养人代表蔡长荥、葛皓分别向大家介绍了人才自主培养的思路方法和经验心得。被培养人的目标和计划紧密结合集团企业文化和发展方向，在培养人与时俱进、汇智聚力的帮带过程中，不断提升个人专业能力，守正创新、勇创佳绩。他们“补短板、强弱项、固底板、扬优势”的进取精神也为大家起到了抛砖引玉的作用，用榜样的力量带动全体员工共同成长，共同进步。