春芝堂:让红色“蓄电池”持续为健康事业供能

　　今年7月18日是春芝堂崇德读书会的成立7周年。2016年，为加强党建引领，凝聚奋斗力量，培根铸魂，崇德读书会应运而生。春芝堂员工在公司“崇德读书会”的带领下，坚持学习党史文献、《论语》等红色经典和传统文化经典，7年来从未间断，至今已经坚持了2000多天。这是春芝堂把企业文化建设纳入党建学习的重要组成部分，也是以党建引领赓续企业红色血脉、筑牢事业之基的长期实践。伴随着持久而深入的学习，企业把党建工作融入生产服务发展的全过程，汇聚发展动能，壮大发展力量，增强发展后劲。

　　以党建促发展，学习永远“进行时”
　　要想持续地向社会释放正能量，为国人健康做出更大贡献，就要把自己变成一块高效的“蓄电池”。学习是中国共产党独特的精神气质。企业需要不断从学习中汲取能量，员工也需要在不断的学习中修身、成长，才能更好地服务社会。
　　只有党旗红，才能事业兴。春芝堂多年来不断在企业生产经营实践中深化“党建+企业文化+生产经营“的理念，加强党的思想政治建设，建立起常态化、立体化、交互式的党建文化学习体系，以党建文化固根基，以党建学习促发展，将红色基因植入企业血脉，不断提升企业核心竞争力，助力企业高质量发展。

　　打造党建学习体系,红色企业文化“内驱动”
　　在积极探索“党建+学习”管理路径的发展历程中，春芝堂通过长期实践，现已形成了的红色企业文化“内驱动”模式，探索出一整套行之有效的学习方法。
　　在党组织的引领下，春芝堂坚持“带头学”与“联动学”相结合、“全面学”与“重点学”相结合，传道授业和交流分享同开展，读书学习和工作实践相促进，规范党内各项组织生活制度，形成了企业整体布局、员工自主学习、党群知识共享、全员深入研讨的循环式学习体系，教育引导企业党员和员工增强理解、深化感悟，用好红色资源，推动红色精神入脑入心，夯实创优争先、产业报国，为国人健康事业而奋斗的思想基础。