创业培训

    隆力奇是一个通过你去学、去做、去教别人经过验证的成功模式就可以获得“不在职收入”的生意机会。你抱着实现一个有价值梦想的愿望进入这个业务，但为了实现你的目标，你还需要一个切实可行的业务计划，同时你要有为完成这个计划而付出努力的承诺。  让我们从以下的步骤开始：
成 功 的 模 式
1、 树立梦想 ------ 在你脑海中勾画一个蓝图
 梦想：你这一生究竟想要什么? 当你成功时,你认为成功应该是什么样子?
 目标：你什么时候想要实现这一个梦想?
 计划：你如何实现这个目标? (按验证的运作原则与步骤去做)
 努力：你需要做什么来完成这个计划?
2、 作出承诺 -- ---用以下成果指标来衡量自己
 听  ： 你每月听或重听或借出多少次系统的录音带?
 读  ： 你每月读或重读或借出多少本系统推荐的书?
 交流： 你每月参加或请别人参加多少场培训会议?
 产品： 你每月服务多少位顾客?你是否成为自己最好的顾客?
 行动： 你每月至少讲15个计划成为行动者.你每月完成几次行动圈(第3---6步)?
        行动圈 (3 --- 6 循环运做)
3、  列名单 ------ 把“你认识谁”的名单写下来，然后判断他们是否合格同你合作。
 亲友： 他们最了解你
 同事： 工作与社交中建立的人际关系
 偶遇： 一面之交的朋友
 介绍： 第三者介绍
 陌生： 未见过面的新朋友
4、 邀约 ------ 约他们见面讲计划
 沟通： 用F.O.R.M来了解其家庭近况(F),工作情况(O),业余爱好(R)和个人志向 (M).
 台词： 用经过验证的专业化邀约台词卡以保证邀约的成功率
 资料： 决定用什么资料最适合对方
 日期： 确定见面日期及时间,如是夫妻就约俩人一起来
 地点： 选择让对方感到舒适,安全及干扰较少的地点.
 确认： 再次确认见面的时间和地点,而且确认夫妻双方都能来.
5、讲计划 ------ 带动新人进入工作进程
 寻找需求： 找到他究竟想要什么，然后告诉他这个生意如何能帮助他得到.
 选择工具： 准备好纸,白板或多媒体图文演示工具
 谈话方式： 用适合他们性格特征的方式谈话.
 获得名单： 让他们提供有需求的准客户名单.
 下次会面： 约定为他们讲计划或做跟进的时间以增强他们对业务的兴趣.
 促成签单： 请他们填写申请加入的表格.
 产品展示： 约定给他们讲解产品或办家庭产品展示会的时间.
 跟进资料： 他们走时借给他们一个“跟进资料袋”
6、 跟进 ------ 正确启动新人
建立关系：建立紧密的个人关系是建造一个直系部门的起点.

回答异议：用“我知道你的感受，我也有过同样的感受，但我发现--”方式回答异议.
获得名单：让他们提供有需求的准客户名单.
下次会面：约定为他们讲计划或做跟进的时间以增强他们对业务的兴趣
促成签单：请他们填写申请加入的表格.
产品展示：约定给他们讲解产品或办家庭产品展示会的时间.
培训体系：向他们介绍培训体系及培训计划.
7、 检查进度 ------ 定期策划以获得更大进步
 每天自检：  每天根据你的目标计划检查你当前的业务进度.
 咨询上级：  经常与支持你业务的老师一起检查你的业务进度--找出问题和解决问题.
 业务策划：  为实现业绩目标进行策划.
 技能训练：  按专业培训计划不断提高技能/技巧.
8、 循环运用成功模式 - ----去学、去做、去教 = 复制
 去  学：  成为一个好学生
 去  做：  反复按“行动圈”（第3-6步）去做。
 去  教：  教别人成功的模式
 不断复制和教别人以下经过验证的原则与步骤，可使你获得“不在职收入”。

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