哈药直销市场计划

　　（标准版）

　　一、会员级别
　　会员级别     普卡     银卡     金卡     钻卡
　　PV 值
　　（人民币）     1000pv
　　（1250元）     3000pv
　　（3750元）     5000pv
　　（6250元）     10000pv
　　（12500元）
　　周薪封顶值     4千元     2万元     4万元     10万元
　　备    注     ①1元=0.8PV
　　②自报单之日起60天内，会员升级1次，只能升一级。
　　③奖金周结月发（本周奖金一个月后发放）。          
　　
　　二、销售奖
　　会员级别     普卡     银卡     金卡     钻卡
　　小区业绩     8%     10%     12%     15%
　　
　　三、培育奖（月）
　　1、个人重复消费责任额：100元/月。
　　2、普卡会员拿直推8代奖金收入的5%，银卡以上级别（含银卡）拿直推8代奖金收入的10%。
　　3、每拿一代奖金时，需另外消费100元/月，拿满八代需消费800元/月。
　　4、本月培育奖的提取额度是依据上月消费额度计算。
　　5、上一个月重复消费达标后本月为合格会员，第1、2个自然月为合格会员；连续三个月不合格会员，业绩归零。
　　
　　四、聘位及重复消费（级差奖）
　　1、聘位级别
　　主任     个人及团队累计业绩满5万PV
　　经理     个人及团队累计业绩满50万PV
　　总裁     个人及团队累计业绩满500万PV
　　董事     个人及团队累计业绩满5000万PV
　　2、重复消费（级差奖）
　　级别     系数     获得条件
　　主任     拿重复消费业绩的10%     个人重复消费满1000元
　　（含个人责任消费和重复消费）
　　经理     拿重复消费业绩的15%    
　　总裁     拿重复消费业绩的20%    
　　董事     拿重复消费业绩的25%    
　　
　　五、领导奖（紧缩）
　　级别     系数     获得条件
　　主任     拿直推2代的3%     个人和团队重复消费额累计到1000元
　　经理     拿直推4代的3%     个人和团队重复消费额累计到2000元
　　总裁     拿直推6代的3%     个人和团队重复消费额累计到3000元
　　董事     拿直推8代的3%     个人和团队重复消费额累计到4000元
　　
　　六、分红奖（月分红：2%）
　　公司每月拿出总业绩的2%加权分红，连续分红5年，仅限2009年12月1—31日内期间首次报单钻卡资格的会员享受。
　　
　　七、福利奖（4%）
　　1、旅游奖（2%）：经理级别以上会员享受。
　　2、车房奖（2%）：总监或董事级别会员享受。