玫琳凯中国董毅：要有社会责任感更要有担当

　　董毅，从2013年进入玫琳凯，一直担任对外事务经理的职位，同时也是公司的党总支书记。
　　“粉红党建”这个名词，是董毅提出的理念。他说：“玫琳凯的生活优先秩序是‘信念第一，家庭第二，事业第三’。我觉得在组织公司内女性入党，学党章，党史，开展党员活动。她们已经笃信的企业理念就是很好的导入口。”
　　这个理念建立后，董毅据此将公司党组织建设成为公司履行社会责任主要的推动和实行单位。一方面吸引更多员工加入党组织，同时还积极组织企业内党员向全社会传播积极向上的企业文化和积极进取友善的正能量。企业连续10年加入杭州市的春风行动，并捐助山区贫困儿童、关爱自闭症儿童、保护云南手工即将失传的彝族刺绣工艺。
　　也正因为玫琳凯积极参与社会公共事物，于2015年获得浙江省商务厅颁发的首批“浙江省外商投资企业履行企业社会责任十佳示范企业”称号，玫琳凯党总支也荣获“浙江省外资优秀优秀两新组织示范单位”和“杭州市五水共治先进单位”。
　　在董毅的沟通和带领下，成立了玫琳凯志愿者团队。他还促使公司和杭州市青年志愿者服务中心合作，设立“玫好家园公益基金”，用于开展杭州市范围内社区公益活动。
　　基金成立至今，已在全市开展13场公益活动，参与公益活动人数达到217人次，受益者达到342人次。
　　“玫好家园基金”还支持开展“公益美容大讲堂”，自2015开始以陆续在机关、园区、企业、医院、协会和学校开展六场活动，把美和时尚的知识传递到社会。
　　2015年9月“玫好家园公益美妆大讲堂”（第一场）在开发区高新企业孵化器隆重举行，到会的各个新兴企业女员工现场不仅学习了理论知识，而且和培训老师互动演示，初步掌握了最佳最合适自己的化妆手法。这场活动后，已经陆续在全市开展了7场培训，场场爆满，有些单位已经组织了两场活动。
　　董毅还联合其他13家两新党组织和各区团委，正在注册成立“杭州市两新组织青年发展促进会”，并担任常务副会长一职，努力为全市的两新组织青年提供更好的活动、培训和发展平台。“企业就该有一份社会责任感，更要有担当。”他说。