共赢未来 北方大陆2018年企业文化巡讲召开
http://www.dsblog.net 2018-05-16 10:02:26
部分学员感受分享
透过此次王总对企业文化的培训,我深受感动,倍受鼓舞。企业文化是在必须的社会历史条件下,企业在物质生产过程中构成的具有本企业特色的文化观念,文化形式和行为模式以及与之相应的制度和组织结构,体现了企业及其成员的价值准则、经营哲学、行为规范、共同信念和凝聚力。因此,一个企业只要存在一天,企业文化就同时存在。
——黄海锋
只有我们每位北方大陆人在日常工作都能注意到自己的行为, 处处以企业文化来严格要求自己,激励自己,把企业价值观溶入到工作中 , 那么企业文化才能真正的发挥其最终的效果,才真正让我们的北方大陆企业通达天下。
——何成坤
做为刚加入北方大陆的新人,有幸聆听到王总在百忙之中,抽出宝贵时间给我们详细剖析了北方大陆一路走来的成长历程,从世界经济的格局了解到时世趋势,我们生长在中国经济飞速发展的30年里,首先倍感幸运,同时如何在大好形势下把握机会,伴随北方大陆的快速发展一起共同成长,再创辉煌。
——黄磊
在总裁激情澎湃的演讲中我深深的被北方大陆的企业文化精髓所震撼,当总裁讲到我们核心价值观“爱与谦卑”时,我感觉到内心深处得到了升华,这是一种久违了的感觉,埋在心底深处长久无人去撩拨它,而就在这一刻它被触动了,就像石子不经意间跌入静潭带起一圈一圈的涟漪在心中一直扩散下去。
——顾晓东
坚定自己的选择。我们的宏伟前景不是从某个人的臆测而来,是基于严谨的商业逻辑推演的结果。坚定的做下去,成功已是必然。我相信加入我们的团队是正确的决定。
——刘贺
一家企业如果没有铁一般的纪律,就没有可持续发展的力量,一切价值观皆因有制度为其保驾护航,正所谓“没有规矩,不成方圆”。我们现在正处于高速发展过中,公司发展越快,管理就会出现暂时的不足,暴露的漏洞就会越多,这样的环境下,我们不仅要完善各岗位工作职责,还要加入对岗位的监督,以公司纪律为底线问责,杜绝渎职、怠工及腐败等行为,是我们的公司“内外合规”,在可持续发展的道路上无望而不利。
——赵璐
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