专挑大学生下手 西安特大传销“工厂”宣判

　　记者了解到，今年4月，为深入参与源头治理、综合治理，莲湖法院针对在杨某来案审理中发现的问题，先后给多家知名招聘网站发送司法建议，建议其采取措施阻塞平台监管漏洞。网站也复函表示，将从强化网站审查管理职责和完善投诉举报“黑名单”制度着手，进一步改进平台管理。
　　“在网站上传招聘信息的公司，我们都严格要求他们提交工商执照等证件进行审核。但现在也确实有骗子伪造证件，此类隐患怎么解决，我们也在努力探索。”西安一家招聘网站负责人表示。
　　“即使是在可靠的平台上求职，求职者也应该提高自我保护意识。”法官介绍，当前以“招聘”为名实施的各类违法犯罪行为手法不断翻新，受害者人群规模和地域范围呈扩大趋势。对此，亟须求职者提高风险防范和自救意识，有关部门也应落实监管责任，及时整顿和清洁网络，强化社会共治，打击黑恶势力，保障人民群众求职就业的安全感。
　　法官提醒广大求职者，找工作时要注意以下情况，当心踏入“雷区”：不要轻信网页上、朋友圈里转发的招聘信息，要选择正规的招聘网站和人力资源市场。对公司招聘信息要小心鉴别，正规公司都有企业注册信息，可在工商局网站上查询核实。要提高警惕，切忌被高薪职位所蛊惑，对低门槛高收入类明显“有诈”的工作要格外留意。遇到人身安全受到威胁等情况，要在保全自身的前提下伺机报警，积极向警方提供证据信息，切实保障自身权益不受侵害。