布局未来 九家直销企业2022新年战略集锦

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　　2022年，无限极从产品服务、激励体系、赋能体系三个方面，打造差异化竞争力。
　　在产品服务方面，无限极推出产品+服务的健康养生解决方案：基于“三调养”的产品组合，配套“四合理”的生活方式建议，透过业务伙伴的服务为消费者创造价值。
　　在激励体系方面，无限极将搭建个性化的起步路径，便捷的成长阶梯。例如伙伴可以采用“产品用一用，话题聊一聊，活动玩一玩，链接转一转”的轻松起步方式。借助诸多个性化工具流，伙伴可根据个人兴趣和特长解锁新玩法和新方式。
　　在赋能体系方面，无限极为伙伴提供有获得感的事业机会，有成就感的荣誉激励，有幸福感的事业经营，有价值感的个人成长。
　　为了实现战略目标，无限极特别推出重大举措&助力计划：“非常4+7”。
　　四大举措包括：升级身份体系、全新品牌隆重上市、数字化工具高效赋能、无限极创业30周年系列活动。七项助力包括：新人礼包、常客计划、星乐营半年制考核、基层成长奖、经理年度特别奖、2023希望激扬风华之旅、线下业务平台活动激励。