安利(中国)副总裁陈朝龙：让人才实现价值

陈朝龙

　　希望北方的热情与南方的细腻融合 结出更可口的果实

　　－－专访安利（中国）副总裁陈朝龙

　　当安利（中国）副总裁陈朝龙一脸微笑的出现在记者面前时，记者感觉到这是一个极富亲和力和感召力的人。陈朝龙曾说过，“安利走到今天，沟通是关键。”而陈朝龙，就是一位沟通高手。交谈时，他会看着对方的眼睛，面带微笑，认真倾听每个人的发言，温和内敛的气质让人觉得这个人不像一个商人，反而更像一位学者。

　　今年年初，安利公司对现有的管理架构进行了调整，将原属北方业务管理区的安利（中国）辽宁分公司划分至南方业务管理区。由安利（中国）副总裁陈朝龙负责。安利公司为什么会在如今运作管理比较成熟的时期改变分公司的业务管理区域呢？这次访问，我们就是为了解开这样的一个疑问。

　　希望北方的热情与南方的细腻融合，结出更可口的果实

　　今年，安利辽宁分公司由原所属北方的管理区变更为南方区管理。众所周知，安利公司如今运作管理已经比较成熟，市场认知度和美誉度也达到了空前的高点，那么，安利为什么会在这个时期改变分公司的管理区域呢？