康美时代“娟芬精神”：积极心态面对所有挑战

　　1“你知道娟芬精神吗？”
　　“怎么会想到采访我呢？”收到小编的采访邀请后，娟芬直接问出了心中的疑惑，将她直爽的性格展示无遗。“你知道‘娟芬精神’吗？”小编也不绕弯子，抛出了这个关键词。“这词儿你是从哪里听说的？”似乎在探求这这个词在小编心中的色彩，或者说，想了解与这个“专有名词”在他人眼中的份量。
　　“第一次听到这个词的时候，老实说，我自己都吓了一跳，心里想：这是什么鬼？”虽然是类似于吐槽的话语，但她的真实不造作，让人产生一股“信任”的力量。”

　　2“机会”眷顾有准备的人
　　当年，娟芬从某金融学院大学本科毕业后，眼见很多同学毕业后很快找到了工作，不是银行柜员就是行政或者公务员。她则不走寻常路，机缘巧合下进了直销行业。“这个选择也改变了我的一生”。
　　2015年康美事业刚刚起步，业务快速发展，吸引了大批有志之士加入，而娟芬就是其中一员。初入康美，作为一名基层管理人员，默默无闻的她没有焦虑，她告诉自己，要扎扎实实地走好每一步。刚入职业务部的几个月里，娟芬主要是学习行业新知识，熟悉公司的规章制度，那时的她没有定岗。娟芬开玩笑说：“当时真没有心理负担，就觉得挺好的，领导不会给太多‘死’要求，主动学习更能激发自己的兴趣方向，自己寻找突破口。”

 

▲工作中娟芬总是微笑解答问题

　　一段时间自我提升后，娟芬全方位地了解了整个公司的运作。在当时后勤服务系统急需扩展，业务部工作量激增的情况下，娟芬通过系统专业的梳理，有效提升了业务服务端口的执行能力，加强对服务中心的管理，颇见成效。至此之后，娟芬走进了大家的视线，负责全国服务中心的管理工作。

　　3“娟芬精神”：发挥最大潜能！
　　直销行业风云变幻，康美时代时刻灵活应变，面临着不小的挑战。伴随着业务版快的成熟，工作板块的细分，娟芬快速调整自己的角色，与上级领导主动沟通进行合理定位，凭借自身出色的业务表现，并结合公司业务调整，承担起店铺管理、订单管理与会员管理等核心业务。
　　优秀的人，发挥最大的潜能，找到有价值的风口，机会更愿意眷顾有准备的人。通过两年的积累与沉淀，娟芬实现了自身的质变爆发，通过层层考验，成功蜕变为康美时代中层管理人才，晋升为业务部副经理一职。今年7月，康美易创2.0上线，业务部承担着整个项目的资料填报和服务沟通工作，娟芬与整个团队在将近一个月的时间里，并肩作战，加班甚至是通宵，大家相互勉励，站好每一班岗。