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陈亮:聚焦“新直销”共话直销第四次转型之路

http://www.dsblog.net 2018-04-25 09:11:08


  人才培树是一门必修课
  新直销模式下,对于互联网、新型科技的熟稔成为直销创业者的必修课,但是很多直销老人、直销新人由于知识结构、经验等诸多方面的制约往往很难适应新直销的全新营销模式,直销人才的培训成为直销企业所急需解决的一大问题。“21世纪是人才的世纪”,对于人才的培树,需要企业付出很多的关注与精力。作为服务直销的行业媒体,我们也一直关注着直销人员的培训与教育,我们设有自己的商学院——当代直销商学院,每年都会组织行业内资深的培训专家,对学员进行强化培训,培养直销人才,目前来看,当代直销商学院在直销行业人才的培养方面效果显著,于行业内也享有良好的口碑。服务直销行业是我们初衷与坚守,人才的培养事业,我们也会一直坚持下去,希冀借助我们的微薄之力能够为直销行业输送源源不断的人才力量。
  随着政府各项管理政策的出台和监管体制的完善,直销行业的发展正朝着规范化、制度化、专业化的方向前进,直销企业也将在业绩、市场、产品等方面实现新的突破与发展。2018年的征程已近半,直销行业也在不断涌现着新的思潮与变革,但不可否认的是,新直销所呈现的三个特点以及伴随其而来的直销的第四次转型,都使“新直销”这一个词成为搅动直销市场的一枚“深水炸弹”。

来源:开窗亮话
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